Zaloguj się

All posts by spd2

23

sty'21

Kurs rekrutacji online – Specjalista do spraw rekrutacji i selekcji

W naszej ofercie szkoleniowej pojawił się kurs rekrutacji online Specjalista do spraw rekrutacji i selekcji pracowników z zaświadczeniem. Szkolenie dedykowane …

Read More

24

gru'20

Pracownik często choruje – czy można go zwolnić?

Pracownik często choruje, jego nieobecności dezorganizują pracę w zakładzie pracy, zmuszają pracodawcę do przerzucania obowiązków nieobecnego z powodu choroby pracownika …

Read More

12

lis'20

Czas wolny za nadgodziny a wynagrodzenie pracownika

Czas wolny za nadgodziny to jedna z form rekompensaty pracy w godzinach nadliczbowych. Stosownie do przepisu art. 151(1) §1 kodeksu …

Read More

17

paź'20

Umowa zlecenia na urlopie wychowawczym a ZUS – co się zmienia w ubezpieczeniach?

W skrócie: na urlopie wychowawczym można pracować na umowę zlecenia, także u innego pracodawcy. Trzeba jednak wiedzieć, że od pierwszego …

Read More

26

wrz'20

Zwolnienie lekarskie w weekend i dni wolne

Zwolnienie lekarskie w weekend, który jest dla pracownika dniem wolnym od pracy nie oznacza, że za ten weekend pracownik nie …

Read More

11

wrz'20

Urlop wypoczynkowy pracownika młodocianego

Urlop wypoczynkowy pracownika młodocianego udzielany jest na nieco innych zasadach niż urlop wypoczynkowy pracowników „dorosłych”. O ile jeden i drugi …

Read More

04

wrz'20

Praca biurowa i zagrożenia w pracy biurowej

Praca biurowa kojarzona jest z pracą łatwą, nie wymagającą większego wysiłku fizycznego, wykonywaną w określonych godzinach, na wygodnym stanowisku pracy. …

Read More

30

sie'20

Faktura do paragonu – zasady wystawiania

Faktura do paragony wystawiana jest na żądanie osoby, która dokonała zakupu określonego towaru czy usługi, sprzedaż na rzecz tej osoby …

Read More

21

sie'20

Jak planować czas pracy na pół etatu?

Jak planować czas pracy na pół etatu? Tak samo, jak dla pracowników na pełnym etacie, stosując te same zasady i …

Read More

20

lip'20

Co grozi za spóźnienie do pracy?

Co grozi za spóźnienie do pracy – upomnienie, nagana, czy może kara pieniężna? Czy pracodawca może zwolnić dyscyplinarnie pracownika, który …

Read More

Niepubliczne Centrum Kształcenia Ustawicznego SPD SZKOLENIA

ul. Szkolna 32, 32-077 Smardzowice, tel. 509 186 561, email: kontakt@spdszkolenia.pl, NIP: 5130015267

top
SPD SZKOLENIA - wszelkie prawa zastrzeżone 2026