{"title":"","show_title":"1","post_type":"post","taxonomy":"","term":"","post_ids":"","course_style":"recent","featured_style":"excerpt","masonry":"0","grid_columns":"clear3 col-md-4","column_width":"200","gutter":"30","grid_number":"15","infinite":"0","pagination":"1","grid_excerpt_length":"10","grid_link":"1","css_class":"","container_css":"","custom_css":""}
Pracownik często choruje – czy można go zwolnić?
24 grudnia,2020 / rozwiązanie umowy o pracę umowy o pracę / 0 Comments...
Czas wolny za nadgodziny a wynagrodzenie pracownika
12 listopada,2020 / czas pracy wynagrodzenia pracownicze / 0 CommentsCzas...
Minimalna stawka godzinowa na zleceniu 2021 brutto i netto
09 października,2020 / zlecenie i dzieło wynagrodzenia pracownicze / 0 Comments...
Zwolnienie lekarskie w weekend i dni wolne
26 września,2020 / czas pracy wynagrodzenia chorobowe i zasiłki / 0 Comments...
Urlop wypoczynkowy pracownika młodocianego
11 września,2020 / urlopy wypoczynkowe / 0 CommentsUrlop...
Pracownik podpisał umowę o pracę, ale do pracy nie przyszedł – czy taka umowa jest ważna?
05 lipca,2020 / nawiązanie stosunku pracy / 0 CommentsStosownie...
Praca w wolną sobotę – jak oddać dzień wolny i rozliczyć nadgodziny
15 czerwca,2020 / czas pracy / 0 CommentsPraca w...
Premia kwartalna w podstawie wynagrodzenia chorobowego
24 kwietnia,2020 / wynagrodzenia chorobowe i zasiłki / 0 CommentsPremia...
Ile zarabia pracownik biurowy? 3000 zł czy więcej?
20 kwietnia,2020 / praca biurowa / 0 CommentsIle...